問：當前，全市上下正以“千億突破、百強進位”為目標奮力沖刺。作為工業(yè)重鎮(zhèn)，張金鎮(zhèn)將如何扛起責任、展現擔當？

答：作為潛江工業(yè)經濟的代表，張金鎮(zhèn)是全省經濟發(fā)達鎮(zhèn)試點和擴權強鎮(zhèn)改革試點，創(chuàng)造了從村辦企業(yè)到上市公司的奇跡，塑造了“潛江裁縫”這個金字招牌，工業(yè)產值一度占全市總量的19%，連續(xù)多年稅收過億元，一度躋身全國千強鎮(zhèn)行列。作為潛江經濟發(fā)展的“排頭兵”，張金鎮(zhèn)將強化服務支點建設意識，切實抬高發(fā)展標桿，聚焦“重返千強鎮(zhèn) 建功示范區(qū)”目標，在學經驗、找差距、謀突破中明晰發(fā)展路徑，以“三鏈協(xié)同”驅動“四鎮(zhèn)建設”（工業(yè)強鎮(zhèn)、服裝名鎮(zhèn)、商貿重鎮(zhèn)、共富美鎮(zhèn)）實現新突破，力爭到2026年躋身全國綜合實力千強鎮(zhèn)行列，為全市“千億突破、百強進位”貢獻張金力量。

問：產業(yè)是發(fā)展的根基。張金鎮(zhèn)如何發(fā)揮自身優(yōu)勢，推動產業(yè)能級躍升？

答：張金鎮(zhèn)的發(fā)展核心思路是揚優(yōu)聚勢激起全面振興“一池春水”，開展“三鏈協(xié)同”產業(yè)升級攻堅行動，重點打好“三張牌”。一是做強鋁電產業(yè)鏈，打好“循環(huán)經濟”牌，立足“鋁電汽灰”資源稟賦，推動幸福新鋁業(yè)10萬噸新型工業(yè)用鋁項目早日達產，加快再生鋁、光伏鋁板等細分領域延鏈補鏈，2025年形成3萬噸循環(huán)鋁產業(yè)規(guī)模，打造華中地區(qū)鋁基新材料示范基地。二是做精服裝產業(yè)鏈，打好“高端精品”牌，深化“高端戶外制造聯盟”，培育1至2個自主品牌，構建“研發(fā)設計+智能制造+電商營銷”全鏈條，力爭線上銷售額突破10億元；推進湖北久程項目投產，吸引國際品牌訂單，推動服裝產業(yè)向價值鏈高端攀升。三是做優(yōu)造紙產業(yè)鏈，打好“智造升級”牌，推進福達紙業(yè)年產20萬噸紙制品升級技改項目，推動造紙產業(yè)向高端化、智能化方向發(fā)展；打造張金造紙工業(yè)產業(yè)園，吸引上下游企業(yè)集聚，力爭造紙產業(yè)產值突破4億元。

問：項目落地離不開營商環(huán)境支撐。張金鎮(zhèn)在服務企業(yè)和招商引資上有哪些創(chuàng)新舉措？

答：張金鎮(zhèn)堅持把營商環(huán)境作為“第一競爭力”，以“三全機制”護航發(fā)展。一是全鏈條招商，實施“雙輪驅動”策略，繪制鋁基新材料、高端制造產業(yè)鏈圖譜，開展“重點企業(yè)叩門行動”，全年計劃招引億元以上項目3個；創(chuàng)新“以商招商”模式，依托商會、企業(yè)家資源精準對接目標企業(yè)，力爭2025年實現億元級產業(yè)鏈項目簽約突破。二是全周期服務，對重點項目實行“三圖一表”管理（建設進度圖、問題解決圖、要素保障圖、責任分解表），組建“項目管家”團隊，提供立項審批、施工建設、投產驗收全流程幫辦服務，確保項目早開工、早達效。三是全方位保障，推行“營商環(huán)境體驗官”制度，選聘企業(yè)家代表監(jiān)督政務服務，設立“企業(yè)訴求直通車”，確保問題24小時響應、72小時辦結，讓企業(yè)感受到“張金溫度”。

問：鄉(xiāng)村振興是高質量發(fā)展的“壓艙石”。張金鎮(zhèn)如何推動城鄉(xiāng)融合、實現共同富裕？

答：張金鎮(zhèn)堅持“以城帶鄉(xiāng)、以產興農”路徑，重點實施“三項工程”，推進農業(yè)產業(yè)“接二連三”。一是做強特色農業(yè)，依托潛投科技項目補齊蝦稻加工短板，構建“龍頭企業(yè)+合作社+農戶”模式，延伸小龍蝦產業(yè)鏈；挖掘“張金魚糕”“水晶糕”等特色品牌潛力，打造地域標志產品，推動農文旅融合發(fā)展。二是做美鄉(xiāng)村環(huán)境，推進1.2萬畝高標準農田建設，打造魏橋村、王東村美麗鄉(xiāng)村示范點，串聯黃羅崗濕地公園、高速公路出入口等節(jié)點，形成鄉(xiāng)村振興示范帶。三是做實基層治理，深化“戶長制”實踐，規(guī)范農村“三資”管理，推進土地流轉和村級經營性項目，力爭村集體收入年均增長10%以上，夯實共同富裕根基。

問：干部隊伍是事業(yè)成敗的關鍵。今年是湖北省“干部素質提升年”，張金鎮(zhèn)將如何激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)活力？

答：張金鎮(zhèn)將突出“惟實勵新”導向，以“三個強化”建強振興骨干隊伍。一是強化能力提升，以鎮(zhèn)委黨校為平臺，開設現代農業(yè)、數字經濟等“訂單式”培訓課程，組織干部參與招商引資、項目攻堅，在實戰(zhàn)中錘煉統(tǒng)籌協(xié)調能力。二是強化實干導向，推行“賽道選馬”機制，將產業(yè)發(fā)展、民生服務等實績作為選拔核心指標，優(yōu)先選拔、推薦一線攻堅干部。三是強化激勵保障，落實“三個區(qū)分開來”，細化容錯糾錯清單，讓敢闖敢試者無后顧之憂；制定發(fā)展壯大集體經濟獎勵措施，建立村干部待遇動態(tài)激勵機制，激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)動力。

張金鎮(zhèn)將以“拼”的精神、“搶”的勁頭、“實”的作風，以“鎮(zhèn)域小齒輪”精準咬合“市域大引擎”，以硬核實力為全市“千億突破”夯基壘臺，在“百強進位”征程中彰顯張金擔當。